Die Vereinsführung des 1.BVC Thunderstruck möchte gerne in konkretere Gehaltsverhandlungen mit folgenden Bewerbern gehen:
Schulze Erhard 5 Geschäftsführer 45 deutsch
Herr Schulze, die Vereinsführung möchte seine Mitarbeiter gerne mit einer Provision dazu animieren ihr bestes zu geben und sie damit am Gewinn des Vereins teilhaben zu lassen.
Ihre Gehaltsvorstellung liegt etwas über dem was wir uns gedacht haben, aber sie werden feststellen, das bei guten Leistungen ihrerseits am Jahresende eine deutlich höhere Zahl auf ihrem Jahreseinkommen steht als sie sich jetzt vorstellen.
Wir bieten ihnen ein Jahresgrundgehalt von 18.000 Euro.
Jegliche Einsparungen die sie für den verein vornehmen bei Verhandlungen mit Spielern und Mitarbeitern werden ihnen zu 10% als Provision gutgeschrieben.
Desweiteren wird jeder erfolgreiche Sponsorendeal mit 3% des Finanzvolumens auf ihre Provision aufgerechnet.
Die Laufzeit beträgt 3 Jahre.
Sind sie mit den Vertragsmodalitäten einverstanden oder wünschen sie sich noch Nachbesserungen ?
Diestel Matz ? Co-Trainer 56 deutsch
Herr Diestel, wir sind daran interessiert unsere Spieler im höchsten Maße dabei zu unterstützen, ihre Fähigkeiten und Talente zu fördern. Wir denken sie sind der richtige für diesen job.
Wir würden ihnen gerne einen Vertrag über 2 Jahre anbieten mit der Option auf ein weiteres Jahr.
Bei den Finanzen müssen wir als kleiner Verein doch ein paar Abstriche machen, sie verstehen. Gerade die Gründungszeit birgt viele unvorhersehbare Probleme.
Wir bieten ihnen einen Vertrag auf Provisionsbasis an. Damit sie für sich selbst gut planen können, gibt es vom Verein ein Grundgehalt von 7.000 Euro.
Für jeden Spieler den sie sichtbar verbessern gibt es einen Pauschalbetrag von 200 Euro. @Bartmann: ich stelle mir das so vor, das diese Prämie für jeden hinzugewonnenen Stärkepunkt gilt bei Spielern die der Co-Trainer betreut hat.
Sollten sie einen Spieler in ihrer Paradedisziplin "Ausweichen" maßgeblich (mehr als 2 Stärkepunkte) verbessert haben, sollen sie zusätzlich noch einmal 100 Euro erhalten.
Bei erfolgreichen Transfers eines ihrer Schützlinge sollen sie mit 1% an den Transfereinnahmen beteiligt werden. Je höher sie also den Marktwert eines Spielers durch ihr training steigern, desto mehr profitieren sie davon.
Sind sie mit den Vertragsmodalitäten einverstanden oder wünschen sie sich noch Nachbesserungen ?
Joghurt Wulfgar ? Scout 25 deutsch
Herr Joghurt, wir möchten jungen Neueinsteigern gerne die Möglichkeit geben ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich einen Namen in der Sportwelt zu machen.
Da sie ungebunden sind und gerne reisen, möchten wir sie gerne als Scout bei uns beschäftigen. Wir sehen in ihnen großes Potential und möchten ihnen daher folgenden Vorschlag unterbreiten:
Ihre Vertragslaufzeit würden wir mit 5 Jahren festsetzen wollen. Das Grundgehalt wollen wir auf 2000 Euro festsetzen für die ersten 2 Jahre. Nach Ablauf dieser 2 Jahre erhöhen wir ihr Grundgehalt auf mindestens 3000 Euro. Bei stattfindenden Verhandlungen können wir auch bei erfolgreicher Arbeit durchaus mehr Geld in Aussicht stellen. Sollten sie mit den dann verhandelten Konditionen nicht zufrieden sein, besitzen sie ein Sonderkündigungsrecht.
Für jeden Spieler den sie beobachten werden bekommen sie eine Überweisung auf ihr Spesenkonto in Höhe von 200 Euro.
Sind sie mit den Vertragsmodalitäten einverstanden oder wünschen sie sich noch Nachbesserungen ?
Könnten sie uns bitte für unsere Unterlagen noch ihr bevorzugtes Scouting-gebiet nennen ?